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Análisis del balance familia-trabajo y plan de negocios para la puesta en marcha de la empresa de consultoría TALENT

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dc.contributor.advisorGarcía., Ana Maríaspa
dc.contributor.authorSuárez Benavides, Nicolás Augustospa
dc.coverage.spatialColombiaspa
dc.coverage.temporalEnero 2016 - Julio 2016spa
dc.date.accessioned2016-10-04T16:17:17Z
dc.date.accessioned2017-02-10T17:38:24Z
dc.date.accessioned2017-08-12T15:49:09Z
dc.date.available2016-10-04T16:17:17Z
dc.date.available2017-02-10T17:38:24Z
dc.date.available2017-08-12T15:49:09Z
dc.date.issued2016
dc.description.abstractEn el presente documento se hace un análisis de la viabilidad para la creación y puesta en marcha de Talent como empresa dedicada a prestar servicios de consultoría a organizaciones para que se certifiquen como “familiarmente responsables” de acuerdo al modelo efr (empresa familiarmente responsable) de la Fundación Másfamilia en España.spa
dc.description.degreelevelMaestríaspa
dc.description.degreenameMagíster en Administración de Empresasspa
dc.description.tableofcontentsPlanteamiento del problema: conflicto entre la vida laboral y familiar Principales cambios en las familias colombianas Jefatura Tipos de hogar Principales cambios del mercado laboral colombiano ¿Por qué los colombianos han dejado de trabajar? Prioridad de los Millennials: balance familia-trabajo Marco de la investigación Pregunta Hipótesis Objetivos Análisis del negocio: certificación efr Descripción del modelo efr Dimensiones del modelo efr Efr en el mundo Efr en Colombia: retos y oportunidades Requisitos para ser consultor homologado Marco teórico Análisis de la efectividad del liderazgo Análisis de la equidad laboral Estado del arte: herramienta para atraer nuevas empresas Primera dimensión: liderazgo y estilo de dirección. Segunda dimensión: calidad del empleo Tercera dimensión: flexibilidad temporal y espacial Cuarta dimensión: apoyo a la familia de los empleados Quinta dimensión: desarrollo personal y profesional. Sexta dimensión: igualdad de oportunidades. Análisis del servicio: consultoría en el modelo EFR Fases de la consultoría Liderazgo y compromiso de la dirección Diagnóstico: valor agregado de Talent Diseño y planificación del modelo Implementación Seguimiento, medición y evaluación de resultados Auditoría interna Certificación Equipo consultor Duración de la consultoría Análisis del mercado y de la competencia 7.1 Análisis del mercado Mercado objetivo Análisis de la competencia Comparativo de precios de la competencia Análisis DOFA Análisis financiero Cálculo ingresos operacionales Ingresos Años 1, 2 y 3 Ingresos Año 4 Ingresos Años 5 y 6 Gastos de operación y Salidas de efectivo Honorarios y Entrenamiento en efr Capital y Gastos financieros Política de dividendos Certificación efr y pago de honorarios Página web y auxilios de transporte Punto de equilibrio Indicadores financierosspa
dc.format.extent83 Páginasspa
dc.format.mimetypeapplication/pdfeng
dc.identifier.instnameinstname:Colegio de Estudios Superiores de Administración - CESAspa
dc.identifier.localMBA00383 / SU939a 2016
dc.identifier.reponamereponame:Biblioteca Digital - CESAspa
dc.identifier.repourlrepourl:https://repository.cesa.edu.co/
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10726/1176
dc.language.isospa
dc.publisher.grantorColegio de Estudios Superiores de Administración - CESAspa
dc.publisher.programMaestría en Administración de Empresas, CESA.spa
dc.publisher.programMaster of Business Administration, Carleton University.eng
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.creativecommonsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International*
dc.rights.localAbierto (Texto Completo)spa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectBalance familia-trabajospa
dc.subjectEstratégias de mercadeospa
dc.subjectConsultoría empresarialspa
dc.subjectPrácticas familiarmente responsablesspa
dc.subjectLiderazgo y motivaciónspa
dc.subjectFundación Másfamiliaspa
dc.subjectEntidad Familiarmente Responsable (efr)spa
dc.subject.ddc658.11 Nuevas empresasspa
dc.subject.lembAdministración internacionalspa
dc.subject.lembResponsabilidad social en los negociosspa
dc.subject.lembTrabajo y Familiaspa
dc.subject.lembPersonas con discapacidadesspa
dc.subject.lembCambio organizacional -- Investigaciones -- Colombiaspa
dc.subject.lembAnálisis financierospa
dc.titleAnálisis del balance familia-trabajo y plan de negocios para la puesta en marcha de la empresa de consultoría TALENTspa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_bdcc
dc.type.coarversionhttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/masterThesis
dc.type.localTesis/Trabajo de grado - Monografía – Maestríaspa
dc.type.redcolhttp://purl.org/redcol/resource_type/TM
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion

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